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Irregularidades en tres empresas de agua y alcantarillado de Amazonas.

24-01-2023

•         Aumento irregular de remuneraciones originó perjuicio en EPS de Chachapoyas y en EPS Utcubamba se dio por aplicación de multa del ente regulador.

•         En EPS de Bagua se benefició indebidamente a contratista para supervisión de obra.

La Contraloría General detectó un perjuicio económico acumulado de S/ 973 776 en las Empresas Prestadoras de Servicios de Saneamiento (EPS) de Chachapoyas y Utcubamba debido al incremento irregular de la remuneración básica a trabajadores y la aplicación de multas por parte del regulador, respectivamente. Mientras que en la EPS de Bagua se benefició indebidamente al contratista en el proceso de selección para un servicio de supervisión de obra.

En el informe se advirtie que funcionarios y servidores de la Empresa Municipal de Servicio de Agua Potable y Alcantarillado de Amazonas S.R.L. (EMUSAP S.R.L.), que opera en la provincia de Chachapoyas, acordaron e hicieron efectivo incrementos de remuneración básica y el otorgamiento de bonificación por cierre de pacto colectivo a favor de los trabajadores que incluyó a personal ejecutivo con cargos de dirección, lo cual está prohibido en la legislación que regula las remuneraciones y bonificaciones en las entidades y empresas del Estado.

De esta manera, estos trabajadores se beneficiaron con incrementos de S/ 500 a partir de marzo del 2015, otros S/ 150 desde marzo de 2017 y S/ 300 adicionales a partir de marzo del 2018. Además, se les otorgó una bonificación irregular por cierre de pacto colectivo a 34 trabajadores, por el importe de S/ 500 en el año 2018, haciendo un total de S/ 17 000. Todos estos pagos se realizaron sin contar con la aprobación del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), ocasionando así un perjuicio económico al Estado por S/ 954 255.

Perjuicio por multas

Por su parte, en el informe se evidencia que exfuncionarios de Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Utcubamba – Bagua Grande (EPSSMU) incumplieron con los indicadores de metas de gestión establecidos por la Superintendencia Nacional de Servicios de Saneamiento (Sunass), relacionadas al incremento de nuevos medidores, conexiones activas de agua potable, catastro técnico de agua potable y de alcantarillado sanitario, etc., las cuales debieron cumplirse desde febrero de 2013 a enero de 2016.

Asimismo, se incumplió con el plazo establecido para adoptar las medidas correctivas impuestas por Sunass, tales como no implementar acciones para el correcto control del proceso de tratamiento de agua; no contar con equipos calibrados, verificados con los estándares requeridos ni con registros de información, etc., los cuales fueron comunicados a la entidad oportunamente.

Por el incumplimiento de estos procedimientos administrativos, la EPS de Utcubamba fue multada por la Sunass, ocasionando un perjuicio económico al Estado por S/ 19 521.

Beneficio indebido a contratista

Por último, según el informe el comité de selección para la contratación de la supervisión de la obra IOARR “Rehabilitación de la línea de conducción de la Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Bagua - EMAPAB S.A.”, modificó los términos de referencia del procedimiento de selección para reducir la experiencia requerida para el supervisor de obra e incluyó a profesionales diferentes a los requeridos, sin contar con la aprobación del área usuaria, y también otorgó puntaje a un postor pese a que no cumplía con los requisitos establecidos en las bases del procedimiento.

De igual manera, exfuncionarios y un actual servidor de la entidad, aprobaron y formalizaron el trámite para la suscripción del contrato, a pesar que contratista elegido no cumplió con acreditar la experiencia mínima requerida del plantel profesional clave y la disponibilidad del equipamiento estratégico, generando un beneficio a dicho postor y afectando el correcto funcionamiento de la administración pública. 

Fuente: Contraloría

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